06/05/2016

Otvaramo nove pozicije u našem udruženju. Tražimo motivisane, druželjubive i osobe željne novih znanja I iskustava da se pridruže našoj ekipi i postane deo velike SOFA porodice.

SOFA predstavlja potpuno nov kocept pružanja usluga onima koji žele da se bave sportom. Tim studenata vredno radi kako bi SOFA postala prepoznatljiva svima i kako bi doprinela boljem i zdravijem životu studenata.

Zato tražimo nove ljude koji će se pridružiti SOFA porodici I pomoći joj da napreduje i širi se. Pronađite sebe među naših 6 timova i upustite se u nova, nezaboravna iskustva koja će vam SOFA sigurno obezbediti.

1. Tim za sport

Tim za sport je deo udruženja SOFA koja u rukama drži sve sportske aktivnosti koje se sprovode u okviru SOFA projekta. Tako se tim za sport, na čelu sa dva koordinatora, bavi problematikom kvaliteta i kontinuiteta SOFA usluga. Članovi tima za sport učestvuju u realizaciji redovnih SOFA aktivnosti, gde je svaki član tima u obavezi da prati realizaciju aktivnosti za koju je zadužen i tako prikuplja informacije od korisnika, analizira efektivnost trenera ili animatora na osnovu čega ocenjuje postignute rezultate i povodom toga daje preporuke za usmeravanje rada ostalim timovima. Takođe, članovi tima za sport pokreću inicijativu za uvođenje novih sportskih aktivnosti i bez njega SOFA ne bi postojala.

2. Tim za finansije i kontroling

Tim za finansije i kontroling predstavlja jedan od važnijih sektora SOFA udruženja, s obzirom na to da je kontroling ključ uspeha svake organizacije. Članovi tima za finansije i kontroling učestvuju u vođenju redovne sistematične evidencije svih SOFA korisnika, koji su se bavili sportskim aktivnostima na svim lokacijama u Beogradu, Novom Sadu, Kragujevcu i Nišu. Na osnovu toga se na mesečnom nivou formiraju izveštaji različitih zahteva finansijske i nefinansijke prirode, na osnovu pravljenja pivot tabela u excel-u. Takođe, tim za finansije i kontroling učestvuje u izradi dokumenata o javnim nabavkama i u sastavljanju godišnjih finansijskih planova.

3. Tim za ljudske resurse – HR

HR tim se bavi pre svega procesom razvoja i unapređenja SOFA udruženja. Primarna uloga HR tima jeste upravljanje ljudima odnosno članovima udruženja, podsticanje pozitivnog duha kako bi se ostvarili ciljevi SOFA-e. Zato HR tim predstavlja stub naše organizacije koji nas drži na okupu i čini nas celinom. Realizacija internih obuka i treninga, timbildinga, pružanje podrške članovima, kreiranje i ažuriranje baze članova, davanje smernica za unapređenje su samo neki od zanimljivih zadataka koji naš tim obavlja. Naš cilj je da povećamo produktivnost i efikasnost svakog posebnog sektora. Ako si komunikativan, odgovoran, voliš da radiš sa ljudima, brineš o međuljudskim odnosima, ovo je pravi tim za tebe.

4. Tim za korporativne odnose – CR

Sposobnost profesionalne i formalne komunikacije, kako usmene, tako i pismene, neophodna je kroz rad u kompanijama u bilo kom sektoru. CR tim je tim koji se bavi pronalaženjem sponzora za aktivnosti SOFA organizacije i vodi komunikaciju sa predstavnicima kompanija. Kao član ovog tima možeš da naučiš kako treba da pišeš mail-ove, vodiš sastanke, kako da sastaviš dobru ponudu za partnerstvo i sponzorstvo i kako da prezentuješ bitne karakteristike nekog projekta.

Ako želiš da budeš deo CR tima i SOFA udruženja i doprineseš organizaciji besplatnih fizičkih aktivnosti za omladinu i pomogneš da se za učesnike obezbede dobri pokloni i proizvodi, prijavi se za ovaj tim.

5. Tim za marketing i odnose s javnošcu

Dobar marketing tim je neophodan za uspešno funkcionisanje sportskog udruženja SOFA. Članovi ovog tima učestvuju u realizaciji sledećih zadataka:

Osmišljavanje kreativnih kampanja; promocija aktivnosti po gradovima; sastavljanje tekstova za sajt, kao i saopštenja za medije; oglašavanje na facebook-u, twitter-u i instagram-u ; fotografisanje aktivnosti; osmišljavanje dizajna promotivnog materijala; gostovanja na radijima I televizijama…

Ako si kreativan, komunikativan, snalažljiv, odgovoran i poseduješ timski duh prijavi se za ovaj tim.

6. Tim za IT

IT tim je odgovoran za osmišljavanje strategije razvoja SOFA sajta i aktivnosti vezane za oblast informacionih tehnologija. Ako dobro barataš wordpressom, onda je ovo idealna pozicija za tebe. Ljudi koji radi u ovom timu su oni koji su stvorili naš sajt, održavaju ga svakodnevno, u toku su sa novim događanjima i predstavljaju našu tehničku snagu udruženja. Čini ih mala ali odabrana grupa ljudi koja je kompetentna za ovu poziciju, pa se tako i kompetentnost očekuje i za osobu koja bi se pridružila ovom timu.

Ukoliko želiš da budeš deo nekog tima, potrebno je da popuniš obrazac za prijavu.

Konkurs je otvoren do subote 14.05.2016. do 15h.

*Konkurs važi samo za osobe koje žive i studiraju u Beogradu.



14/04/2016

U februaru smo išli u Pobedinu školu orijentacije, a sada vas pozivamo na međunarodno orijentiring takmičenje u organizaciji našeg najvećeg planinarskog kluba Pobeda!
Naime, radi se o 35. Memorijalu „Čika Duško Jovanović“, trodnevnom orijentiring takmičenju, koje se održava od 22. do 24. aprila.
Prijave traju do SUTRA, požurite i prijavite se za trku na mejl – sofa.orijentiring@gmail.com, sa naznakom kategorije u kojoj želite da se takmičite.
Držimo vam fige da budete najbolji i da uživate u ovom divnom sportu i takmičenju. ☺

Orijentiring

Više informacija možete da pronađete na fejsbuk stranici memorijala
ili pak na biltenu na srpskom i engleskom jeziku.

P.S. https://www.youtube.com/watch?v=bW3YTphj8TI&feature=youtu.be – Veni, vidi, vici! ☺



08/04/2016

v3-1

Kompanija Mainstream je lider na srpskom tržištu hosting usluga. Hostujemo jedanaest od petnaest najposećenijih sajtova u Srbiji i generišemo skoro 50% domaćeg internet sadržaja. Ozbiljnost i značaj klijenata koji su nam ukazali svoje poverenje zahtevaju da zapošljavamo samo najbolje.

Tražimo posvećene, stručne, talentovane i kreativne saradnike sposobne da pomeraju granice kvaliteta i napreduju kako bismo zajedničkim snagama nastavili da pružamo najbolje hosting usluge. Naša strast nas je dovela do liderske pozicije. Ako je i ti imaš, nudimo ti stalno zaposlenje u dinamičnom okruženju punom svakodnevnih tehnoloških izazova uz kontinuirano usavršavanje, napredovanje i rad sa najnovijim tehnologijama.

Otvorene pozicije:

[cro_accordionstart]

[cro_accordionitem title=“Sales/Marketing assistant – full time“ item=““ ]

Odgovornosti:

  • Analiza tržišta i podrška u kreiranju prodajne strategije za kompaniju Mainstream,
  • Pronalaženje novih potencijalnih klijenata, presales aktivnosti, održavanje kontakta sa klijentima i partnerima,
  • Rad u CRM-u: upravljanje bazom potencijalnih i postojećih klijenata, sprovođenje kampanja,
  • Pružanje osnovne tehničke podrške klijentima u saradnji sa tehničkim timom,
  • Korišćenje internih alata i menadžment procesa,
  • Usklađivanje kampanja i marketinških aktivnosti sa predviđenim budžetskim okvirom,
  • Planiranje, kreiranje i koordinacija izrade promotivnog materijala,
  • Podrška pri organizovanju događaja i našeg učešća na eksternim događajima,
  • Priprema, rukovođenje i izrada pratećeg PR materijala,
  • Komunikacija sa marketinškim agencijama,
  • Podrška u održavanju kompanijskih sajtova, bloga i naloga na društvenim mrežama,
  • Pružanje administrativne pomoći i priprema različitih izveštaja i dokumentacije.

Uslovi:

  • Poželjan VII stepen (FON, EKOF, ETF…),
  • Posedovanje relevantnog radnog iskustva,
  • Radno iskustvo u marketingu je dodatna prednost,
  • Veoma dobro poznavanje engleskog jezika i rada na računaru,
  • Dinamična, komunikativna osoba,
  • Timska orijentisanost,
  • Dobre organizacione sposobnosti,
  • Sposobnost preuzimanja inicijative,
  • Spremnost na dalje učenje i usavršavanje.

[/cro_accordionitem]

[cro_accordionitem title=“Sales/Marketing assistant – pripravnik“ item=““ ]

Odgovornosti:

  • Istraživanje tržišta i pronalaženje novih potencijalnih klijenata,
  • Osnovna tehnicka podrška klijentima uz saradnji sa tehničkim timom,
  • Sprovodjenje analize tržišta i konkurencije,
  • Praćenje rezultata i izrada evaluacija marketing kampanja,
  • Pomoć pri kreiranju i u sprovođenju izrade promotivnog materijala,
  • Pomoć pri organizovanju događaja,
  • Pružanje administrativne pomoći u timu.

Uslovi:

  • Poželjan VII stepen (FON, EKOF, ETF…),
  • Veoma dobro poznavanje engleskog jezika i rada na računaru,
  • Dinamična, komunikativna osoba,
  • Timska orijentisanost,
  • Dobre organizacione sposobnosti,
  • Sposobnost preuzimanja inicijative,
  • Spremnost na dalje učenje i usavršavanje.

[/cro_accordionitem]

[cro_accordionitem title=“Hosting Infrastructure Engineer“ item=““ ]

Idealnog kandidata zamišljamo ovako:

  • Završen ETF/FON ili ima ekvivalentno radno iskustvo,
  • 3 do 5 godina iskustva,
  • CCNP, MCSE, LPIC2, RHCE ili slično,
  • skripting – bash, perl, python, power shell ili ili slično,
  • automatizacija – ansible ili slično,
  • monitoring – nagios, snmp, cacti, pisanje agenata, korišćenje API-ja,
  • Linux – napredni nivo (razumevanje kernela, TCP/IP, firewall, apache, nginx, mysql, HA…),
  • Networking – napredni nivo (cisco routing & switching, Citrix Netscaler, Linux),
  • Virtuelizacija – srednji nivo (VMware, Citrix XenServer),
  • Windows – osnovni nivo (IIS, MSSQL, NLB, DFS-R…),
  • Storage – poznavanje (NetApp, 3PAR),
  • Razumevanje koncepta root cause analize i sistemskog pristupa dizajnu sistema,
  • Organizovan, timski igrač, voli da deli znanje, ima sposobnost da obučava, sistematski pristup.

Nadležnosti:

  • Razvoj i usavršavanje sistema,
  • Planiranje i održavanje mrežne i SDN infrastrukture,
  • Planiranje i održavanje storage i SAN infrastrukture,
  • Instalacija i održavanje platformi za virtualizaciju,
  • Konfigurisanje load balancer uređaja,
  • Organizacija i povezivanje opreme u data centrima,
  • Pružanje podrške korisnicima,
  • Pružanje podrške interno u okviru tima,
  • Dokumentovanje infrastrukture.

Zahtevi:

  • Rad kod servis provajdera (3-5 godine za hosting infrastructure engineer, 5+ godina za senior hosting infrastructure engineer),
  • Iskustvo u radu sa Cisco opremom,
  • Iskustvo u radu u BGP okruženju,
  • Detaljno poznavanje TCP/IP modela i protokola,
  • Iskustvo u radu sa routing i switching protokolima,
  • Iskustvo u radu sa data storage sistemima i SAN mrežama baziranim na iSCSI, FC i NFS,
  • Iskustvo u radu sa Linux operativnim sistemima,
  • Iskustvo u radu sa virtualizacionim platfromama i SDN tehnologijama,
  • Poznavanje DNS sistema,
  • Iskustvo u radu sa load balancing tehnologijama,
  • Iskustvo u radu sa opremom u data centrima,
  • Poznavanje monitoring i alerting sistema.

Poželjna iskustva i znanja:

  • Web servisi Apache, Nginx, Varnish,
  • MySQL serverimi, replikacija i klasteri,
  • NetApp i HP 3par storage sistemi,
  • HP blade tehnologije,
  • Citrix Netscaler uređaji,
  • Citrix XenServer i VMware virtualizacione platforme.

[/cro_accordionitem]

[cro_accordionitem title=“Hosting Infrastructure Engineer Senior“ item=““ ]

Idealnog kandidata zamišljamo ovako:

  • Završen ETF/FON ili ima ekvivalentno radno iskustvo
  • 5+ godina iskustva,
  • CCIE, MCSE, LPIC2, RHCE ili slično,
  • skripting – bash, perl, power shell ili slično,
  • automatizacija – ansible, puppet ili slično,
  • monitoring – nagios, snmp, cacti, pisanje agenata, koriscenje API-ja,
  • Linux – napredni nivo (razumevanje kernela, TCP/IP, firewall, apache, nginx, mysql, HA…),
  • Networking – napredni nivo (cisco routing & switching, Citrix Netscaler, Linux),
  • Virtuelizacija – napredni nivo (VMware, Citrix XenServer, dizajniranje sistema, skriptovanje/automatizacija),
  • Windows – srednji nivo (automatizacija, IIS, MSSQL, NLB, DFS-R…),
  • Storage – napredni nino (FC, iSCSI, NFS, NetApp, 3PAR),
  • Razumevanje koncepta root cause analize i sistemskog pristupa dizajnu sistema,
  • Organizovan, timski igrač, voli da deli znanje, ima sposobnost da obučava, sistematski pristup.

Nadležnosti:

  • Razvoj i usavršavanje sistema,
  • Planiranje i održavanje mrežne i SDN infrastrukture,
  • Planiranje i održavanje storage i SAN infrastrukture,
  • Instalacija i održavanje platformi za virtualizaciju,
  • Konfigurisanje load balancer uređaja,
  • Organizacija i povezivanje opreme u data centrima,
  • Pružanje podrške korisnicima,
  • Pružanje podrške interno u okviru tima,
  • Dokumentovanje infrastrukture.

Zahtevi:

  • Rad kod servis provajdera (3-5 godine za hosting infrastructure engineer, 5+ godina za senior hosting infrastructure engineer),
  • Iskustvo u radu sa Cisco opremom,
  • Iskustvo u radu u BGP okruženju,
  • Detaljno poznavanje TCP/IP modela i protokola,
  • Iskustvo u radu sa routing i switching protokolima,
  • Iskustvo u radu sa data storage sistemima i SAN mrežama baziranim na iSCSI, FC i NFS,
  • Iskustvo u radu sa Linux operativnim sistemima,
  • Iskustvo u radu sa virtualizacionim platfromama i SDN tehnologijama,
  • Poznavanje DNS sistema,
  • Iskustvo u radu sa load balancing tehnologijama,
  • Iskustvo u radu sa opremom u data centrima,
  • Poznavanje monitoring i alerting sistema.

Poželjna iskustva i znanja:

  • Web servisi Apache, Nginx, Varnish,
  • MySQL serverimi, replikacija i klasteri,
  • NetApp i HP 3par storage sistemi,
  • HP blade tehnologije,
  • Citrix Netscaler uređaji,
  • Citrix XenServer i VMware virtualizacione platforme.

[/cro_accordionitem]

[cro_accordionend]

Mainstream tim čine priznati i poznati IT profesionalci, sa više od deset godina iskustva u različitim tehnologijama. Bez obzira na iskustvo i stručnost, naš tim zapravo čini mlada i vesela ekipa, puna entuzijazma. Više o tome kako izgleda raditi u kompaniji Mainstream možete pročitati na našem blogu u članku Zašto je Mainstream dobar poslodavac.

Ukoliko ste zainteresovani da se pridružite našem timu, pošaljite nam svoj CV mailom na adresu jobs@mainstream.rs.